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薪酬绩效专员
面议 1年以上 大专
  • 全勤奖
  • 节日福利
  • 不加班
  • 周末双休
职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
1、考勤管理与相关文件存档; 2、编制员工工资报表,保证工资的按时发放; 3、解决与薪资管理相关的日常管理问题,向直接上级提供合理有效的建议; 4、负责员工各项福利保险统计、制表、缴费、基数核定等工作; 5、处理员工关系,办理员工社保、公积金及其他福利手续; 任职资格: 1、专科及以上学历,人力资源管理、劳动经济学或其他相关专业; 2、一年以上薪酬、绩效、员工关系模块实操经验,熟悉社保、公积金流程; 3、熟悉劳动法律法规及相关政策,对数字敏感,熟练操作EXCEL等办公软件; 4、服务意识强,良好的沟通能力,耐心细致,富有责任心,团队协作意识较强工作时间: 联系方式 联系电话: [查看] 在线沟通: 工作地址: 宿迁市宿城区双庄街南二百米 ( 宿迁 - 宿豫/宿城 ) 查看地图 公司网址: http://tclesfw.58.com.cn
联系方式
注:联系我时,请说是在秦淮人才网上看到的。
工作地点
地址:南京秦淮区
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
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