职位描述：
岗位职责：
1、全面负责营运体系的整体筹划、运营、团队建设及管理； 指导营运贯彻执行公司有关政策，及时跟进公司的各项工作落实；
2、建立健全营运组织架构，制定统一的营运管理流程（合理的工作流程，精简、高效的操作架构等）；
3、年度目标的达成，促进品牌美誉度和知名度的提升；
4、定期巡店检查整体营运状况，包括但不限于监督退换货管理、物价管理、商品陈列；
5、确保门店运营的各项安全保证的落实，包括但不限于物资安全及消防安全、人员安全等；
6、负责监督和跟进顾客投诉的处理结果，保证顾客的满意度；
7、负责营运的销售额和毛利率的达成，促进销售，4大kpi的考核和落实情况；
8、协调营运门店与各职能部门的工作关系，配合工作；
9、制定营业管理规范性工作制度；
10、定期对管理人员进行业务知识培训，提高管理人员业务素质。
11、协助新店开业和招聘工作，培养人才，增加人员储备。
任职资格：
性 别 不限
年 龄 28-45,30-40尤佳
婚姻状况 不限
个人仪表 五官端正，面相严肃
教育背景 大专以上
专业要求 管理类，营销类专业优先
工作经验 三年以上消费类行业运营管理工作经验，（吃喝玩乐的消费领域）尤佳
从业技能 表达能力强，熟悉多行业消费领域及市场规则，有店面前期筹备准备工作经验
工作证明材料 公司规定的相关证明，过往工作职责，内容，数据，制度，体系等相关资料
性格特点 积极乐观，正能量，有野性
从业素质 品行端正，执行力强，生活规律